Hier bij EC Electronics zijn we een familie – en dat is al zo sinds het bedrijf 35 jaar geleden begon. Door al die jaren hebben we altijd geprobeerd onze waarden te behouden; Eén daarvan is het ondersteunen van de lokale gemeenschap.

We zijn al jarenlang een werkgever in Basingstoke, Hampshire en hebben de afgelopen jaren steeds meer personeel uit de nabijgelegen gemeenschap aangenomen – en we zijn altijd op zoek naar manieren om meer terug te geven.

Jarenlang beschikte de elektronica- en productie-industrie over een zeer volwassen personeelsbestand en was de manier waarop zij opereerde ouderwets. Er was dus een reële behoefte om de jongere generatie geïnteresseerd te krijgen in elektronica en nieuw talent naar de industrie te trekken.

Wij geloven dat de industrie (en EC Electronics) enorm profiteert van de combinatie van de technische vaardigheden van de jongere generatie en de enorme levenservaring van de oudere beroepsbevolking. Dit is precies waarom wij onze kennis en expertise willen doorgeven aan de volgende generatie, zodat de industrie en wij als bedrijf kunnen blijven groeien en bloeien. Onderdeel hiervan is nauwe samenwerking met het Basingstoke College of Technology en het aannemen van studenten als werkervaringsplaatsen en leerlingen.

Sinds 2011 hebben we een aantal studenten en stagiaires aangenomen. Tijdens hun tijd bij EC Electronics maken de stagiaires en stagiaires kennis met een echte mix van zowel het fysieke productieproces als de zakelijke kant. Dit weerspiegelt in hoge mate de manier waarop wij doorgaans als bedrijf opereren; geen dag is hetzelfde en iedereen speelt in op verschillende gebieden. Eén werkervaringsstudent mocht als onderdeel van het programma zelfs twee weken aan de slag bij onze productielocatie in Roemenië.

Wij investeren in onze leerlingen, zodat we daar later samen de vruchten van kunnen plukken. Ons doel is om de studenten een goed inzicht te geven in de elektronische productiewereld en een schat aan kennis om in de toekomst op voort te bouwen. En hopelijk zullen ze later deel gaan uitmaken van ons team.

Hoewel ze technisch gezien ‘stagiaires’ zijn, is de realiteit dat onze leerlingen ongelooflijk bekwaam worden, massa’s ervaring opdoen en alle aspecten van de productie in relatief korte tijd leren – waardoor ze precies het soort mensen zijn dat we zoeken voor ons eigen personeelsbestand.

Sinds het voltooien van het programma zijn een paar van onze leerlingen bij EC Electronics gaan werken en zijn ze snel hogerop gekomen. Een van onze ingenieurs begon bijvoorbeeld als leerling en werd op 21-jarige leeftijd al snel gepromoveerd tot productiesupervisor. We hebben ook een aantal van onze medewerkers geholpen NVQ’s te verwerven in bedrijfskunde, wat ze intern hebben gedaan.

Maar daar blijft het niet bij als het gaat om het ondersteunen van de lokale gemeenschap. Ook zijn onze medewerkers persoonlijk betrokken bij allerlei initiatieven die vaak overlappen met EC Electronics. De technisch directeur van onze groep, Bill Green, is bijvoorbeeld vrijwilliger als assistent-leider bij een lokale Scoutsgroep in Old Basing, waar hij kinderen helpt hun leervermogen te verbeteren door verschillende badges te behalen.

Een daarvan is de Electronics Badge, waarbij je de basisprincipes van bepaalde componenten leert en een klein project aanneemt. We werkten samen met een aantal van onze leveranciers om een PCB te ontwerpen en ontwikkelen en deze werd vervolgens gepresenteerd aan de Scouts – die later hun eigen borden op de werkvloer creëerden om hun badge te verkrijgen.

Daarnaast proberen we elkaars persoonlijke fondsenwerving en vrijwilligerswerk zoveel mogelijk te helpen. Of dat nu onze jaarlijkse kerstloterij is voor het plaatselijke hospice, het aannemen van familieleden voor werkervaring tijdens de zomermaanden, het sponsoren van elkaar of het doneren van verschillende spullen voor Bill’s Scoutsgroep. Verder weg steunen we ook een van de grootste weeshuizen van Roemenië, die zich op korte afstand van onze vestiging in Petrosani bevindt, door kleding, speelgoed en geld te doneren.

In de toekomst zijn we van plan om het hele jaar door door te gaan met onze voortdurende fondsenwerving en lokale bedrijven op alle mogelijke manieren te ondersteunen. Ook willen wij elk jaar een nieuw genomineerd goed doel steunen.

Het zijn deze aanpak en deze waarden die ons onderscheiden van andere fabrikanten in de branche. Omdat we zelf geen producten maken, kunnen we dit niet leveren. Maar we kunnen onze expertise en uitgebreide kennis van de sector aanbieden, waardoor we een persoonlijk tintje geven aan alles wat we doen.

Als u meer wilt weten over het werk dat we doen, vanuit productieperspectief of in termen van onze betrokkenheid bij de lokale gemeenschap, kunt u vandaag nog contact opnemen.