Iedereen had hoge verwachtingen en opwindende plannen voor 2020. Maar in maart werden die plannen (en hoop) snel de bodem ingeslagen en in de wacht gezet.

Terwijl ze in de afgrond van de onbekende en landelijke afsluiting staarden, vreesden velen voor hun leven en levensonderhoud, terwijl ze moeite hadden om de omvang te begrijpen van waar we allemaal mee te maken hadden.

Terugkijkend is het echter verrassend goed gegaan met de bedrijven die goed voorbereid waren en direct actie ondernamen. En nu, tijdens de tweede lockdown, voelt alles veel rustiger aan dan in maart.

Tijdens deze omwenteling hebben we verschillende trends zien ontstaan ​​– waarvan sommige zich waarschijnlijk zullen voortzetten in 2021…

Het concept van werken op afstand is niets nieuws. Evenmin als ‘evenwicht tussen werk en privéleven’, dat de afgelopen jaren een soort modewoord is geworden. 2020 was echter waarschijnlijk de eerste keer dat iemand van ons een echte balans tussen werk en privé begon te ervaren.

Dit jaar heeft duidelijk aangetoond dat thuiswerken inderdaad werkt, zowel in de elektronica-industrie als in vele andere sectoren. Als zodanig zijn werkgevers er bewuster op geworden om hun personeel de middelen te geven die ze nodig hebben om te slagen, terwijl ze tegelijkertijd de mogelijkheid krijgen om ‘uit te schakelen’. Komend jaar zal in het teken staan ​​van het verfijnen en blijven investeren in deze nieuwe manier van werken.

In de toekomst zal de uitdaging erin bestaan ​​ervoor te zorgen dat bedrijven één enkele entiteit behouden, vooral in een sector als de elektronica, waar sommigen op afstand kunnen werken, maar anderen niet. Iedereen – of ze nu thuis zijn of in de fabriek – moet zich onderdeel voelen van het bedrijf.

De technologische revolutie is dit jaar ook versneld. Het heeft al een belangrijke rol gespeeld bij het verbinden van alle bedrijfsgebieden. In 2021 zal het nog belangrijker worden om een ​​sterke integratie en communicatie te behouden – zowel met teamleden als met leveranciers en klanten.

Het afgelopen jaar heeft veel vragen opgeroepen over risicomanagement, dat volgend jaar hoog op de agenda van OEM’s zal staan. Klanten zullen waarschijnlijk veel meer vragen gaan stellen over de manier waarop bedrijven risico’s beheren als onderdeel van hun selectiecriteria. Als zodanig zullen elektronicafabrikanten moeten heroverwegen waar zij hun kapitaaluitgaven in investeren, waarbij zij moeten kijken naar automatiseringstechnologieën om risico’s te helpen controleren, beheren en beperken.

Een ander belangrijk ding dat we in 2020 hebben gezien, is het belang van diversificatie van de toeleveringsketens en het dienstenaanbod. De bedrijven die hun toeleveringsketens tot één regio hadden beperkt, zullen dit jaar moeite hebben gehad met lockdowns en reisbeperkingen. Bedrijven met een diverse toeleveringsketen zouden echter flexibeler kunnen zijn, wat betekent dat ze hun activiteiten gemakkelijk naar een andere locatie konden verplaatsen.

Op dezelfde manier zullen bedrijven met ervaring in een breed scala van sectoren sterk zijn gebleven. Aan de andere kant kunnen bedrijven die alleen in een nichemarkt actief zijn, geleden hebben als de vraag plotseling daalde.

Ook voor 2021 zal de focus liggen op het open houden van opties en het beperken van risico’s om ervoor te zorgen dat bedrijven goed gepositioneerd zijn om met externe invloeden om te gaan en zich eraan aan te passen.

Natuurlijk kunnen we niet naar 2021 kijken zonder de Brexit aan te raken. Begin 2020 was de Brexit het enige waar iedereen over kon praten. Toen sloeg de pandemie toe en plotseling viel de Brexit helemaal onderaan de stapel prioriteiten.

In welk kamp u zich ook bevindt, één ding is zeker: Brexit komt eraan. De overgangsperiode eindigt op 31^st december, dus bedrijven zullen het beste uit de situatie moeten halen en zich moeten aanpassen. Dingen veranderen – zo gaat het in de wereld. En degenen die deze veranderingen kunnen exploiteren en ervan kunnen profiteren, zullen in de toekomst floreren.

We kunnen ongetwijfeld verwachten dat fabrikanten het eerste kwartaal van 2021 zullen gebruiken om nieuwe kansen op verschillende gebieden te zoeken en te verkennen – en dat is een heel opwindend vooruitzicht.

Wat kunnen we volgens jou meer verwachten in 2021? Volg ons op LinkedIn om op de hoogte te blijven van het laatste nieuws en inzichten op het gebied van elektronische productie.